TALENTO
Tu equipo crece; la responsabilidad laboral es nuestra.
Suma profesionales que trabajan bajo tu dirección —lo que se conoce como staff augmentation o ampliación de equipo— sin aumentar tu plantilla. Son empleados de FL Betances: los contratamos, pagamos su nómina y respondemos ante la TSS y la DGII.
Fundada en 1996 · Clientes en banca, telecomunicaciones e industria desde 1997 · ¿Prefieres llamar? 809-732-3792
Outsourcing de personal: trabajan bajo tu dirección y son empleados nuestros.
Ver cómo funciona →Outsourcing de nómina: la administramos, con o sin transferir a tu personal a nuestra nómina.
Outsourcing de nómina →Reclutamiento y selección: buscamos, evaluamos y tú contratas.
Reclutamiento y selección →Staff augmentation TI, en sitio o remoto.
Staff Augmentation TI →Profesionales dedicados a administrar y dar seguimiento a tus proyectos, facturado por proyecto o actividad.
Cuéntanos tu proyecto →Conversa con Nicaury, nuestra Encargada Gestión de Talento y Outsourcing, y te decimos qué modalidad te conviene.
Agenda una conversación →Te respondemos con candidatos en 3 días hábiles. Si prefieres conversar primero, agenda con Nicaury o llama al 809-732-3792.
Tú defines las tareas, los objetivos y las prioridades. El profesional trabaja integrado a tu equipo, en tus instalaciones o de forma remota, como uno más de los tuyos.
FL Betances es su empleador: lo contrata, le paga salario y beneficios, declara ante la TSS y la DGII y, por contrato, asume la responsabilidad legal derivada de su contratación, administración y terminación. Tú recibes una sola factura mensual por el servicio.
Un ejemplo: necesitas dos analistas contables durante un año para un proyecto. Te presentamos 3 candidatos por puesto en 3 días hábiles, los entrevistas y eliges. Empiezan en tu oficina, bajo tu supervisión. Están en nuestra nómina: tú no gestionas contratos, TSS ni prestaciones, y recibes una factura mensual.
Pensamos esta modalidad para relaciones de mediano y largo plazo, generalmente desde 6 meses: la continuidad permite que el profesional conozca a fondo tu operación.
¿Muchas vacantes o condiciones especiales? Preparamos propuestas ajustadas al volumen de posiciones y a las condiciones de tu operación.
La pregunta que más frena una decisión de outsourcing, respondida antes de que la hagas.
Desde 1996 no hemos tenido ningún caso en tribunales por la forma en que contratamos, administramos y terminamos la relación con nuestros colaboradores.
Cuando un colaborador se va, se lleva lo que aprendió de tu operación. Por eso cuidamos que se quede.
Seguro médico complementario, certificaciones y capacitación, adelantos de salario, bono por antigüedad, útiles escolares para sus hijos y un plan de crecimiento. Quienes trabajan en tus instalaciones reciben además su almuerzo.
Canal directo con nuestro equipo durante toda la relación, para dudas administrativas, seguimiento y respaldo.
Medimos su desempeño cada 6 meses, con tu opinión. Si no rinde como esperabas, a tu solicitud lo reentrenamos o lo reemplazamos, sin costo durante los primeros 2 meses.
Varios clientes trabajan con nosotros de forma continua desde hace más de 15 años; Banco Múltiple BHD, por ejemplo, desde 2009.
Bancos e instituciones reguladas, que están entre los clientes más exigentes con sus proveedores, nos confían su personal. FL Betances fue fundada en 1996 por el Ing. Fausto de J. Betances V., pionero de la informática en República Dominicana, y el Ing. Luis A. Betances F.
“FL Betances & Asociados ha sido un aliado estratégico en administración de nómina y outsourcing de personal, cumpliendo de manera satisfactoria con los compromisos asumidos. Destacamos su conducta ética, profesionalismo y transparencia durante toda la relación comercial.”
“Desde 2009, FL Betances & Asociados nos provee recursos de outsourcing especializados en áreas de TI, cumpliendo a satisfacción con las condiciones establecidas para nuestra relación de negocios.”
Posiciones operativas y de back office sin que tu equipo cargue con la selección ni el riesgo de cumplimiento.
Perfiles técnicos difíciles de encontrar, evaluados y, si lo necesitas, certificados en las herramientas que tu equipo usa.
Personal operativo en semanas, no meses, cuando un pico de producción lo exige.
Operativos e ingenieros por obra, con la nómina y el cumplimiento resueltos.
Personal listo a tiempo para las temporadas altas.
Personal técnico y administrativo para operaciones que no pueden permitirse un error de cumplimiento.
Recibes una sola factura mensual. Solo se factura el recurso activo, a la tarifa acordada en el contrato. La facturación se emite desde República Dominicana, también para clientes en otros países.
El precio se define en la propuesta según el perfil, el volumen de posiciones y la duración del servicio.
Más recursos: Guía de obligaciones del empleador ante la TSS · Tabla de aumento salarial 2026 · ¿Tu empresa está fuera de RD? Nearshore IT staff augmentation (English)
No. El colaborador es empleado de FL Betances: está en nuestra nómina y nosotros pagamos su salario, beneficios y aportes, y declaramos ante la TSS y la DGII. Por contrato, FL Betances asume la responsabilidad legal derivada de la contratación, la administración y la terminación del personal. Tu empresa dirige su trabajo diario y recibe una factura mensual por el servicio.
No exactamente. En staff augmentation —lo que en FL Betances llamamos outsourcing de personal— los profesionales se integran a tu equipo y tú diriges su trabajo diario; nosotros somos su empleador. En el outsourcing de proyectos o de servicios gestionados, entregas una función o un resultado a un proveedor que dirige a su propia gente. Nosotros trabajamos con el primer modelo: tú mantienes el control del trabajo y nosotros asumimos la responsabilidad laboral.
En 3 días hábiles desde que recibimos los perfiles a cubrir, te presentamos 3 candidatos por cada puesto. Si necesitas 3 puestos, recibes 9 candidatos. Si el perfil es poco común en República Dominicana, te lo notificamos de inmediato con el tiempo estimado.
A solicitud tuya lo reentrenamos, resolvemos el problema o lo reemplazamos. Durante los primeros 2 meses el reemplazo no tiene costo adicional; solo facturamos el recurso activo, según lo acordado. El reemplazo sigue los mismos tiempos del proceso inicial.
La ley dominicana distingue entre un empleador que cumple con recursos propios y un simple intermediario (artículo 12 del Código de Trabajo). En esta modalidad FL Betances es el empleador de sus colaboradores: opera desde 1996, tiene nómina propia y cumple puntualmente con la TSS, la DGII y el Código de Trabajo. Además, por contrato asume la responsabilidad derivada de la contratación, la administración y la terminación. Desde 1996 no hemos tenido ningún caso en tribunales por la forma en que lo hacemos. Tu asesor legal puede revisar las cláusulas del contrato antes de firmar.
Sí. La administración de nómina incluye el cumplimiento con la normativa vigente ante la TSS, la DGII y el Código de Trabajo de República Dominicana.
Sí. Desde hace años atendemos a clientes en Estados Unidos, México y Centroamérica con profesionales dominicanos que trabajan de forma remota, integrados a tu equipo. Facturamos mensualmente desde República Dominicana. Conoce cómo trabajamos con empresas de otros países.
Instituciones financieras, telecomunicaciones, manufactura y cadena de suministro, seguros, retail y distribución, hospitalidad, salud, logística, construcción, energía y servicios profesionales.
Con una factura mensual por el recurso activo, a la tarifa acordada. Nosotros pagamos salario, beneficios y aportes; tú no gestionas nómina ni declaraciones por ese colaborador.
Pensamos esta modalidad para relaciones de mediano y largo plazo, generalmente desde 6 meses. Las condiciones se definen en el contrato.
Con empresas de distintos tamaños y sectores, locales e internacionales. Para volúmenes mayores o condiciones especiales preparamos propuestas ajustadas.
Nicaury Rodríguez · Encargada Gestión de Talento y Outsourcing
Cuéntanos si necesitas ampliar tu equipo, administrar tu nómina o encontrar a la persona correcta para contratarla directamente. Te ayudamos a identificar la modalidad que mejor se ajusta.
Calle Eduardo Martínez Saviñón #30, La Castellana, Santo Domingo, D.N. 10133
809-732-3792 · ventas@flbetances.com
Lunes a viernes, 7:30 a. m.–4:30 p. m.
Te respondemos en menos de 4 horas hábiles.
